贵州事业单位招聘：2022年贵州遵义医科大学科研助理_管理助理招聘240人公告

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　　一、招聘原则

　　(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则。

　　(二)坚持依法聘用、合同管理的原则。

　　(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘对象及人数

　　根据工作需要，招聘全日制本科学历、学士学位及以上2022年应届毕业生240名，作为科研助理、管理助理。具体招聘岗位及要求见《遵义医科大学2022年科研助理、管理助理(非编制)岗位及要求一览表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

　　2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

　　3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

　　4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

　　5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识(含科学素质)和工作能力。

　　6.应聘人员仅限于本科学历、学士学位及以上的2022年应届毕业生。

　　7.应聘人员应于2022年8月31日前取得学历及学位证书。

　　8.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

　　9.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

　　四、聘用待遇

　　(一)工资标准：2300元/月。

　　(二)社保：按遵义市相关标准缴纳。

　　(三)住宿：聘期内，学校为科研助理、管理助理免费提供学生宿舍(大连路校区6人间，可3人住一间)，科研助理、管理助理需自行承担卫生费(50元/月)和水电费。

　　(四)交通：科研助理、管理助理可持临时卡免费乘坐学校公务车。

　　(五)聘期：4个月。

　　五、招聘程序

　　(一)报名

　　在遵义医科大学官网(https://www.zmu.edu.cn)发布招聘公告。

　　1.报名时间、地点和方式：

　　采取网络报名方式，报名时间：2022年6月13日至2022年6月17日;网络报名投递邮箱：zyykdxrsc@zmu.edu.com。

　　网络报名需填写《遵义医科大学2022年科研助理、管理助理(非编制)报名表》(附件2)，并提交相关材料;

　　2.材料要求：网络报名时需提供下列材料：

　　(1)个人简历。

　　(2)有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)扫描件，毕业证书、学位证书或毕业生就业推荐表扫描件。国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”扫描件。

　　(3)如岗位要求为中共党员的，须提供相关证明。

　　报名人员选聘时请提供上述材料的原件供核实。

　　(二)资格审查

　　资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

　　(三)选聘

　　疫情防控期间，科研助理、管理助理岗位的选聘按照贵州省、遵义市及学校疫情防控相关规定执行。各用人部门(院系)应加强对候选人政治素质和业务能力的把关。由用人部门(院系)对应聘者进行考核，候选人经用人部门(院系)审核通过后，报学校人事处审批。

　　(四)考察

　　考察工作由各用人部门(院系)具体实施，考察对象为通过选聘考核且体检合格人员。考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况以及学习工作和应聘期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。

　　考察不合格者，取消其进入下一环节的资格。

　　(五)公示招聘结果

　　经选聘考核、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在遵义医科大学官网(https://www.zmu.edu.cn)公示拟聘用人员名单。公示时间不少于三个工作日，接受社会监督。

　　公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

　　(六)办理聘用手续

　　公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。

　　被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。

　　六、有关说明

　　我校招聘各环节不收取任何费用，相关通知以遵义医科大学官网(https://www.zmu.edu.cn)公告为准，请应聘人员自行关注，我校不再另行通知。

　　本公告由遵义医科大学人事处、招生就业处负责解释。

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