贵州人才招聘网：面试已谈好却又不想入职，该如何处理？

　　如果只是面试谈完薪，对方口头答应，并没有发出offer，那不会有什么问题。下面贵州人才招聘网就为大家分析一下，一起来看看吧。

　　如果是对方发出了书面offer，而你尚未答复，那直接发封拒绝的邮件即可。如何拒绝是一个技巧，拒绝一份不合适的工作，需要处理得优雅、有技巧，没有制造敌意。最好的做法就是在邮件中包括下面三个要点：1、礼貌得体地表示感谢;2、深思熟虑的理由;3、未来的机会。

　　如果你已经答应了对方发出的书面offer，请检查一下公司发的offer上有没有相关条款说明：反悔不去需要承担什么样的后果?如果没有这类条款，应该不用直接承担违约金之类的风险。

　　一般而言，在签劳动合同前的反悔，公司方还是会宽容的。但是，如果在之前的面试中，或是与公司HR的薪资谈判中有多轮次的加价与反复，那么这时再拒绝，会给公司留下不好的印象;同时，如果所从事的工作行业面比较狭窄的话，会有被加入黑名单的风险。

　　以上就是“贵州人才招聘网：面试已谈好却又不想入职，该如何处理？”的全部内容，想了解更多关于贵州人才招聘信息，如贵州人才场,校园招聘,应届生招聘,贵州事业单位招聘,贵州找工作,贵阳找工作以及贵阳、遵义、安顺、毕节、铜仁、六盘水等地区招聘信息，关注贵州人才招聘网(www.gznfzp.com)。